Jak se vypořádat s otázkou "Jaké jsou vaše požadavky na plat?"

Několik otázek zasáhne strach v srdcích uchazečů o zaměstnání, jako je bomba "Jaká jsou vaše požadavky na plat?" Dejte množství, které je příliš nízké a riskujete, že se prodáte sami sebe krátkou; nabízejte číslo, které je příliš vysoké a vy byste se mohl vzít na vědomí. Ale pokud dáte správnou odpověď, získáte body s potenciálním zaměstnavatelem a nastavte si za plat, který si zasloužíte. Zde je návod.

Uveďte široký rozsah platů

Někteří zaměstnavatelé se ptají o vašich platových očekáváních v on-line formuláři při prvním podání žádosti o zaměstnání. Jiní vás požádají, abyste si seznam svých platových požadavků uvedli v průvodním dopisu, nebo se o to bude zeptat na to přihlašovatel během první telefonní obrazovky po odeslání vašeho životopisu. Zatímco by to mohlo znít děsivě, kdybyste navrhli číslo tak brzy, je lepší dát potenciálnímu zaměstnavateli platový rozsah, než abyste se vůbec vyhnuli odpovědi, říká Pattie Kim-Keefer, pomocná ředitelka kariérových služeb na Swarthmore College v Pensylvánii.

"Nechtějí projít procesem podávání žádostí a pohovorem, pokud vaše očekávání nesouhlasí s jejich," říká.

Reagujte na širokou škálu, která pokrývá asi 10 000 dolarů, takže se během jednání později rozvíjíte. Ale jak se vypořádáte se správným rozsahem pozice?

Víte, co stojí za to

Uvádění karet na stůl může dojít k zásahu, pokud jste nezkoušeli, jak moc vám může váš zaměstnavatel nabídnout. Požádejte ostatní studenty nebo absolventy školy o to, co jim byly nabídnuty pro podobné pozice. Mnoho vysokých škol shromažďuje údaje o platu od studentů a nedávné známky na trhu práce, říká Kim-Keefer, což vám může pomoci zjistit, kolik chcete, za práci, o kterou jste požádali.

Můžete také vyhledávat online platy, které ostatní ve vašem oboru vykazují. Ujistěte se, že nalezená čísla jsou ve stejném hřišti jako váš možný plat. Odškodnění bere v úvahu vaše zkušenosti, umístění pracovního místa, velikost firmy, vaše potenciální odpovědnosti a způsob, jakým společnost dělá finančně. Přizpůsobte si informace, které najdete ve své vlastní pozici.

Pokud zjistíte, že průměrná mzda pro paralegál u středně velké firmy v Chicagu činí například 50 000 USD, uveďte rozsah od 45 000 do 55 000 dolarů. Pokud se domníváte, že jste pro tuto pozici velmi kvalifikovaní, zvažte možnost navrhnout rozsah na vyšší úrovni, například 48 000 až 58 000 dolarů. Zaměstnavatelé vám pravděpodobně nabídnou plat ve spodní části vašeho okruhu dolů, takže buďte si vědomi, jak nízké jste ochotni jít.

Nechte prostor pro jednání

Vždy odpovězte na odpověď s vysvětlením, že váš plat je flexibilní. Pokud jste požádáni o zadání čísla do prázdného textového pole v online aplikaci, přidejte na konci "vyměnitelné". Pokud to není možné, ujistěte se, že jste jej uvedli jinde v aplikaci. Chcete, aby Váš zaměstnavatel věděl, že jste ochotni pohovořit o odškodnění a že zjistíte, že existují faktory nad rámec platu, které činí nabídku práce atraktivní.

"Plat je důležitý, ale přemýšlejte o širším postoji ao tom, co se z toho dostanete," říká Kim-Keefer.

Před tím, než se zamykáte do řady platů, Kim-Keefer doporučuje, abyste vzali v úvahu, jaké zkušenosti z práce získáte, jako jsou možnosti mentorství a profesní mobilita. Společnost pravděpodobně vyzdvihne kartu i za další výhody, jako je zdravotní péče, dny dovolené a cestování na odborné konference, což zvýší vaše celkové odměny při příchodu pracovní nabídky.

Také, zatímco je to dobrý nápad zůstat pevně na vašem platovém rozsahu, nepředpokládejte, že vyšší platba práce je automaticky lepší. Zkušenosti, které získáte v pozici, která platí 70 000 dolarů, nemusí být pro vás výhodnější než to, co se učíte na práci, která platí 50 000 dolarů, říká Kim-Keefer.

"Je to jako přihláška do vysokých škol," říká. "Jenom proto, že to říká" Ivy League "to neznamená, že to bude nejlepší pro všechny."

Brianna McGurranová je spisovatelka, která se věnuje vzdělávání a životu po koleji Investmentmatome . Sledujte ji Cvrlikání .

Obrázek přes iStock.