4x jako mnoho stipendií pro ženy - nevýhoda pro muže?

NerdScholarova stipendijní studie, analýza 5 864 ověřených soukromých stipendií NerdScholar Scholarship Tool, ukázala, že existuje čtyřikrát více stipendií specificky určených pro ženy než mužům.

Toto zvláštní zjištění nebylo překvapivé vzhledem k tomu, že stipendia jsou tradičně určeny na podporu těch, kteří museli čelit osobním překážkám na cestě do vyššího stupně. Historicky byly ženy ve vzdělávací krajině menšinou a v tomto prostoru musely čelit většímu přijetí. Mnoho z nich však argumentovalo, zda by podpora ženám měla existovat, a to s vyšším stupněm postavení žen než mužů. Mají skutečně znevýhodnění muži ve vysokoškolském prostoru? Nová studie zveřejněná státní univerzitou v Ohiu (OSU), která získala údaje z Národního longitudinálního průzkumu mládeže a zabývala studentskými půjčkami a absolventskými sazbami 3 676 osob po více než 10 let, poskytla zajímavou odpověď na tuto rozpravu.

1. Ženy mají větší pravděpodobnost, že půjčky půjčí než jejich mužské protějšky

40% žen získalo úvěry oproti pouze 34% jejich mužských protějšků.

2. Ženy byli ochotni jít do většího dluhu za titul

Podle studie OSU, typicky, větší dluh koreluje s vyšší mírou odstupňování. Existuje však prahová hodnota, kdy větší dluh nemusí nutně znamenat vyšší maturitu - kde by studenti mohli říkat "to je příliš velký dluh" a pokračovat ve vypuštění ze školy. U žen to bylo 14.682 dolarů oproti $ 12.711 pro muže.

3. Ženy se zhoršují bez vysokoškolského vzdělání než jejich mužské protějšky

Bylo zjištěno, že muži, kteří odcházeli z vysokých škol, dostali téměř stejnou měrou jako muži, kteří absolvovali brzy ve své kariéře, zatímco ženy, které upustily, získaly méně než 6 500 dolarů než ženy, které absolvovaly školu.

Vědci OSU tedy dospěli k závěru, že míra pro tyto ženy znamená více, ale proč? Podle BLS ženy dosahují v průměru 81% toho, co muži dělají. Takže není to, že ženy mají ve vysokoškolském prostoru větší "výhodu" - bojují proti tomuto stupni zubů a hřebíků a dostávají větší dluhy, protože jim pomáhá bojovat proti jejich nevýhodě v pracovním prostoru. Tento diplom může znamenat mnohem vyšší počáteční plat pro tyto ženy moreso než pro jejich mužské protějšky z důvodu povahy kariérních příležitostí, které jsou k dispozici ženám bez vzdělání jako proti sobě.

Takže čtyřnásobek stipendií nemusí vypadat jako taková výhoda, když se vezme v úvahu skutečnost, že stále existují kariéry, kde ženy vydělávají méně než 70% toho, co muži dělají. Ženy, které absolvují, jsou hlubší v dluzích než jejich průměrné mužské protějšky a tyto stipendia mohou alespoň tuto bariéru vyrovnat.

Přečtěte si více o stipendích: Březen, měsíc s nejvíce stipendií.