Definice a příklad plánu kavárny

Také to je:

Také nazývaný je druh zaměstnaneckého programu, který je uznán podle oddílu 125 interního daňového zákoníku. Jak to funguje (Příklad): Předpokládejme, že společnost XYZ zaměstnává 100 lidí a chce začít nabízet zdravotní pojištění. Kontaktuje pojistitele a otevírá plán jídelny. Plán umožňuje zaměstnancům zakoupit zdravotní pojištění, zubní pojištění a pojištění zraku na základě předem. Prostřednictvím plánu se společnost také rozhodne nabídnout pomoc při adopci a skupinové pojištění. Flexibilní výdajová dohoda (FSA) je také společným přínosem plánu kavárny.

Společnost XYZ přispívá penězi do plánu kavárny tím, že odečte odměny z platů zaměstnanců (ty, kteří se účastní plánu). Tyto srážky nepodléhají daním FICA ani nezaměstnanosti.

Plán jídelny podle jména umožňuje zaměstnancům vybrat si, které výhody z plánu plánují. Musí mít písemný dokument, který vysvětluje, kdo je způsobilý k účasti.

Proč to záleží:

Plány kavárny umožňují zaměstnancům nakupovat výhody s penězi, která nebyla zdaněna. To šetří značné množství peněz a pomáhá zaměstnavatelům udržet si talent.